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徐州市集体协商春季集中要约暨健全产业工人薪酬激励机制推进会在沛县召开
发布时间:[2021-05-12]

       近日,徐州市协调劳动关系三方委员会在沛县召开全市2021年集体协商春季集中要约暨健全产业工人薪酬激励机制推进会,部署新一年度全市产业工人薪酬激励集体协商重点工作。市人社局副局长王翔,市总工会副主席徐涛,沛县人大常委会副主任、县总工会主席梅良杰,沛县副县长朱信勇出席活动。

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       市、各县(市)区协调劳动关系三方委员会成员单位分管领导、职能部门负责人,集体协商专职指导员,应约、要约企业行政和工会负责人等约150人参加会议。

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徐州恒辉编织机械有限公司代表全市企业工会和行政方做要(应)约倡议发言

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各县(市)区企业代表互换要约书和应约书

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沛县协调劳动关系三方委员会办公室、新沂市总工会,徐州丰成盐化工有限公司工会作交流发言

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市总工会副主席徐涛讲话

       徐涛在讲话中指出,要充分认识开展产业工人薪酬激励集体协商在促进经济社会高质量发展、推动企业提质增效、构建和谐劳动关系等方面的重要意义,在“为什么协商上”形成共识、提高站位。要聚焦产业工人薪酬激励集体协商的重点内容,重点协商对创新成果的激励制度、对获得技能等级的津贴制度、对提升学历技能的补贴制度、对获得荣誉表彰的奖励制度,在“协商什么上”明确目标、理清思路。要准确把握产业工人薪酬激励集体协商的基本原则,坚持“职企共赢”“真谈实商”“由点到面”“逐步深化”,在“怎样协商上”找准方向、深入推进。以持续深入推进集体协商健全产业工人薪酬激励机制的新作为、新成效,向建党100周年献礼。

       王翔代表市协调劳动关系三方委员会作工作部署。他指出,面对新形势新挑战,要找准方向、凝聚共识,强化大局意识、宗旨意识、风险意识,努力开创集体协商新局面;突出重点,聚力创新,注重分类协商,突出重点协商,推进专项协商,不断打造集体协商新亮点;多措并举,多方发力,加强组织领导,完善体制机制,做好宣传引导,加强队伍建设,积极推动集体协商新发展。



徐州市集体协商春季集中要约暨健全产业工人薪酬激励机制推进会在沛县召开
发布时间:[2021-05-12]

       近日,徐州市协调劳动关系三方委员会在沛县召开全市2021年集体协商春季集中要约暨健全产业工人薪酬激励机制推进会,部署新一年度全市产业工人薪酬激励集体协商重点工作。市人社局副局长王翔,市总工会副主席徐涛,沛县人大常委会副主任、县总工会主席梅良杰,沛县副县长朱信勇出席活动。

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       市、各县(市)区协调劳动关系三方委员会成员单位分管领导、职能部门负责人,集体协商专职指导员,应约、要约企业行政和工会负责人等约150人参加会议。

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徐州恒辉编织机械有限公司代表全市企业工会和行政方做要(应)约倡议发言

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各县(市)区企业代表互换要约书和应约书

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沛县协调劳动关系三方委员会办公室、新沂市总工会,徐州丰成盐化工有限公司工会作交流发言

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市总工会副主席徐涛讲话

       徐涛在讲话中指出,要充分认识开展产业工人薪酬激励集体协商在促进经济社会高质量发展、推动企业提质增效、构建和谐劳动关系等方面的重要意义,在“为什么协商上”形成共识、提高站位。要聚焦产业工人薪酬激励集体协商的重点内容,重点协商对创新成果的激励制度、对获得技能等级的津贴制度、对提升学历技能的补贴制度、对获得荣誉表彰的奖励制度,在“协商什么上”明确目标、理清思路。要准确把握产业工人薪酬激励集体协商的基本原则,坚持“职企共赢”“真谈实商”“由点到面”“逐步深化”,在“怎样协商上”找准方向、深入推进。以持续深入推进集体协商健全产业工人薪酬激励机制的新作为、新成效,向建党100周年献礼。

       王翔代表市协调劳动关系三方委员会作工作部署。他指出,面对新形势新挑战,要找准方向、凝聚共识,强化大局意识、宗旨意识、风险意识,努力开创集体协商新局面;突出重点,聚力创新,注重分类协商,突出重点协商,推进专项协商,不断打造集体协商新亮点;多措并举,多方发力,加强组织领导,完善体制机制,做好宣传引导,加强队伍建设,积极推动集体协商新发展。